为贯彻落实《合肥幼专“三全育人”综合改革工作实施方案》文件精神，2021年3月9日下午，总务（保卫）处组织各后勤单位现场负责人召开“服务育人”工作落实方案研讨会。

会上，王燕秋通报了《合肥幼专“三全育人”综合改革工作实施方案》，并倡议与会同志围绕立德树人根本任务，坚持服务育人理念，整合育人资源，创新育人模式，深挖育人功能等方面工作积极响应，集思广益。

经过热烈的讨论，大家树立了服务育人工作是“没有讲台的课堂”、后勤服务工作人员是“不上讲台的老师”的观念。同时，计划开展“规范服务行为，使用文明用语”主题活动，规范员工言行，努力提高工作的亲和力和感染力，潜移默化地发挥服务育人功能；开展“优质服务月”、“争创优质服务窗口、争做优质服务标兵”等活动，强化后勤服务工作人员服务育人意识；选树一批服务育人先进典型模范、“服务育人示范岗”，用身边的榜样教育、引导、带动身边的人。

总务（保卫）处副处长（主持工作）胡国兴强调，总务（保卫）处要以“三全育人”综合改革为契机，坚持将服务育人贯穿于工作始终，努力打造专业化、职业化的后勤队伍，不断推进后勤精细化、规范化、高效化和信息化管理水平，构建科学、高效的后勤管理体系，为学校师生生活提供更优质服务。（文：王燕秋 图：任辉 审核人：胡国兴）