为了解毕业生去向，深入用人单位听取用人单位反馈意见，进一步拓展我校毕业生的就业渠道与空间，提高就业质量。在结束个性化评估之后，我校在五月份开展全校性的用人单位走访活动。5月19日，就业指导中心主任陈冬梅带领就业指导中心工作人员徐惠、辅导员房兴、徐俊俊开始用人单位走访。

此行走访的单位主要是针对顶岗实习期间反映情况的青苗荟幼儿园和丽水湾幼儿园。陈冬梅一行认真听取了幼儿园园长对幼儿园的介绍，了解了幼儿园的办园特色以及我校学生在幼儿园顶岗实习的详细情况。

用人单位反映我校毕业生专业技能扎实，整体素质较高，但也提出希望毕业生能在吃苦耐劳和责任意识方面得到加强。陈冬梅一行和幼儿园共同探讨了学生顶岗实习的管理问题，希望用人单位能够参与到顶岗实习期间的管理，及时与学校沟通，反馈毕业生实习期间基本情况，确保顶岗实习工作的有效进行。

此次走访就业指导中心、辅导员共同参与，可以为今后学生就业提供个性化的针对性指导。同时，走访还获得了用人单位对我校毕业生的质量评价，搜集了许多宝贵的意见和建议，为下一步工作的推进奠定了扎实基础。我们将认真总结现有工作经验，努力促进走访模式的常态化。（徐惠 陈冬梅）